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El Palacio de la Merced, sede de la Diputación de Córdoba, ha acogido el III Encuentro de Empleo y Emprendimiento de la Provincia de Córdoba ‘Impulso 2023’, un foro organizado por la Delegación de Empleo de la Diputación de Córdoba y la Fundación para el Desarrollo de Córdoba (Fundecor) para ofrecer a los demandantes de empleo la posibilidad de ponerse en contacto de forma directa con numerosas empresas de distintos sectores profesionales.
En el acto inaugural, el delegado de Recursos Humanos, Vivienda, Intermediación Hipotecaria e Innovación Tecnológica de la institución provincial, Esteban Morales, puso de relieve “la apuesta de la Diputación por la empleabilidad en nuestra provincia, sobre todo entre los más jóvenes, un colectivo que, a pesar de su formación y capacidad, se encuentra entre los más vulnerables en cuanto al acceso al empleo”.
En este sentido, Morales ha abundado en que “en nuestra tierra existe mucho talento, contamos con las mejores universidades y escuelas formativas públicas del país, nuestros jóvenes están preparados y dispuestos, sólo necesitan ese impulso que les lleve a alcanzar su objetivo de encontrar un puesto de trabajo”.
El diputado ha recalcado que “este foro es una muestra más de nuestro compromiso con el empleo, y con él pretendemos generar un punto de encuentro entre las personas que buscan trabajo y las empresas que demandan trabajadores, facilitando la interrelación y el contacto directo entre ellos”.
El encuentro ha contado con numerosos stands de empresas de distintos sectores de actividad como Carrefour, El Corte Inglés, Leroy Merlin, Decatlhon, Covap, Carrier, Elecnor, Magtel y Ximenez Group, entre otros, que han ofrecido la posibilidad de acceder a unas 250 ofertas de empleo.
Los visitantes han tenido la oportunidad de conocer cuáles son sus demandas y presentar sus candidaturas. Asimismo, se han desarrollado conferencias en las que se abordaron cuestiones sobre cómo rentabilizar los perfiles en redes sociales, cómo prepararse para un proceso selectivo o cuáles son las competencias más demandadas en la actualidad.
Así lo ha explicado la vicepresidenta de Fundecor y directora general de Empleabilidad y Emprendimiento de la UCO, Rocío Muñoz, quien ha incidido en que “se trata de un intercambio de información, de una interrelación directa entre los demandantes de empleo y las empresas”. Los primeros, ha resaltado Muñoz, “podrán adaptar su currículum a las nuevas demandas del mercado, mejorar sus competencias transversales, conocer y contactar con empresas, participar en talleres prácticos de empleabilidad, recibir el asesoramiento de expertos o mejorar su perfil en Linkedn”.
Por otra parte, la vicepresidenta de Fundecor ha remarcado que “las empresas podrán seleccionar a jóvenes de la provincia de Córdoba, comunicar información corporativa, contactar con demandantes de empleo o exponer su experiencia en las distintas actividades programadas”.
Al acto de inauguración, que tuvo lugar en el día de ayer, asistieron entre otras autoridades, el subdelegado de Defensa en Córdoba, Iñigo Laquidaín; el coronel jefe de la Comandancia de la Guardia Civil de Córdoba, Emilio Arcos y el presidente de CECO, Antonio Díaz.
